Organisation EMCC

Conseil d'administration :

Le fonctionnement de l'EMCC Belgium asbl est géré par le C.A. (prise de décisions).

Le Conseil d'Administration de l'EMCC Belgium asbl (en date du 17/06/2017)

  • Luc ROSSION (Président)
  • Brigitte SCHMEMRBER (Vice-présidente, pôle "Accreditation")
  • Suzanne SERVOTTE (Trésorière, pôle "Membership")
  • Antoine PARMENTIER (Secrétaire Général, pôle "Solidarity")
  • Sophie FELTRIN (pôle "Communication")
  • Jacques DEKONINCK (pôle "Research & Legal")
  • Philippe KERSTENNE (pôle "Activities")

 

Un fonctionnement participatif de nos membres :

Au niveau Européen, l’un des objectifs clés de l’EMCC est de développer des standards, une éthique et un code de déontologie propres à assurer une qualité dans le monde du coaching, du mentorat et de la supervision.

Des groupes de travail se sont constitués au niveau européen, en lien avec des personnes dont l’expertise permet de faire progresser ces différents groupes.

Au niveau local, notre association fonctionne sur un mode participatif, chaque membre s'engage à donner minimum 15 heures de son temps par an.

Ce temps est à consacrer au fonctionnement de la structure sur différents plans. Que vous vouliez être un acteur dans l'évolution du métier de coach, un moteur par rapport à certains dossiers qui vous parlent particulièrement ou simplement apporter ponctuellement votre aide, nous serons ravis de vous accueillir.

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