Et si la qualité de vos relations – avec vos clients, vos équipes, vous-même – dépendait moins de la technique que de la conscience, du choix et de l’ouverture ?

Faites l’expérience de l’approche créée par Will Schutz

Programme

L’Élément Humain® est une approche de développement des personnes, des équipes et des organisations créée par Will Schutz, psychologue et statisticien. Elle s’appuie sur la théorie FIRO (Fundamental Interpersonal Relations Orientation), développée dans les années 1950 pour mieux comprendre la façon dont les personnes travaillent ensemble, puis enrichie au fil de décennies de travail au sein de groupes de rencontre.

Elle repose sur trois principes simples :

• La vérité est le grand simplificateur.
• Le choix entraîne la responsabilité.
• Plus nous nous connaissons et nous nous estimons, moins nos comportements deviennent défensifs.

Des principes qui peuvent contribuer à la qualité de nos relations, à la confiance et à l’efficacité du travail collectif.

Cet atelier découverte est une soirée expérientielle : plutôt que d’apprendre l’approche, vous la vivrez.

Après une introduction à l’histoire et aux origines de l’Élément Humain®, nous explorerons ensemble deux concepts essentiels :

• La Vérité : qu’est-ce que je dévoile ? Qu’est-ce que je garde pour moi ? Et à quel prix ?
• Le Choix : comment passer de « Il faut que je… » à « Je veux… » ?

D’autres expériences nous permettront de découvrir les trois dimensions relationnelles de la théorie FIRO, également connue sous le nom d’ICO :

• Inclusion : quelle place est-ce que je prends dans un groupe ?
• Contrôle : comment est-ce que je vis les questions d’influence et de responsabilité ?
• Ouverture : jusqu’où est-ce que je choisis de me montrer aux autres ?

Ici, on expérimente plutôt qu’on écoute.

À travers les expériences proposées et les échanges entre participants, vous pourrez prendre conscience de vos préférences relationnelles et de ce qui se joue dans vos interactions avec les autres.

À l’issue de cet atelier, vous aurez :

• Expérimenté les trois dimensions de la relation : inclusion, contrôle et ouverture ;
• Identifié certaines de vos préférences relationnelles ;
• Exploré votre niveau d’ouverture et ce qu’il apporte – ou coûte – dans vos relations ;
• Découvert le concept de Choix et la possibilité de passer de « Il faut que je… » à « Je veux… » ;
• Identifié des pistes à appliquer dans votre pratique du coaching, du mentoring, du travail d’équipe ou de l’animation de groupe.

Vous êtes coach, mentor, superviseur, professionnel RH ou dirigeant ?

Venez découvrir l’Élément Humain® de l’intérieur, rencontrer d’autres professionnels et repartir avec des prises de conscience personnelles et des idées concrètes pour votre pratique. Une soirée pour comprendre en expérimentant.

Infos pratiques

• Jeudi 10 décembre 2026
• 18h30–22h00
• Hive 5, Securex building – 2nd floor, Cours Saint-Michel 30A, 1040 Bruxelles